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        甘組文:堅決扛起政治責任 確保換屆風清氣正

        來源: 甘肅日報 更新于: 2021-09-06 09:13:10

          換屆風氣是政治生態的風向標和晴雨表,直接關系黨的形象,關系換屆成敗。當前,我省市縣換屆工作正處于關鍵階段,換屆工作能否選出好干部、配出好班子、形成好氣象,需要全省各級黨委及其組織部門深入學習貫徹習近平總書記重要指示精神,按照中央和省委部署要求,嚴肅換屆紀律,強化風氣監督,以零容忍的態度狠剎歪風邪氣,確保換屆風氣清明清正清新。

          必須提高政治站位,層層壓實工作責任。習近平總書記明確指出,各級黨委要謀劃好、組織好換屆,層層壓實責任,確保風清氣正。中央明確提出了“十嚴禁”換屆紀律要求,為做好換屆風氣監督工作提供了根本遵循,指明了努力方向。確保換屆風清氣正,必須深入學習貫徹習近平總書記關于換屆工作的重要論述,把換屆風氣監督與換屆工作一同謀劃、一同部署、一同落實,使換屆過程成為深入推進全面從嚴治黨、推動形成良好政治生態的過程。要堅持和加強黨的全面領導,指導各級黨委切實履行好主體責任,靠實黨委書記第一責任人責任,督促各級領導班子和領導干部帶頭遵守換屆紀律,將換屆風氣作為考核評價領導班子和領導干部落實全面從嚴治黨主體責任的重要內容,著力構建一級抓一級、層層抓落實的工作責任機制。建立健全黨委統一領導,紀檢監察、組織、宣傳、人大、政協等單位協調推進機制,既各司其職,又密切配合,合力推動責任落實、工作落實。

          必須加強宣傳教育,切實筑牢思想防線。只有時刻念好紀律“緊箍咒”,才能形成換屆“好風氣”。確保換屆風清氣正,必須堅持教育在先、警示在先、預防在先,采取線上與線下相結合、集中與自學相結合,持續深入宣傳換屆政策和紀律要求,教育廣大黨員干部嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織人事紀律,明白紀律紅線不可逾越、底線不可觸碰。深入開展警示教育,通過組織觀看嚴肅換屆紀律教育警示片、用身邊事教育身邊人等方式,反復“咬耳朵”“扯袖子”“醒腦子”,推動黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。用好談心談話這個基本手段,深入細致做好思想教育工作,面對面強調換屆紀律要求,特別是引導干部正確對待“進退留轉”,始終保持事業上的進取之心,嚴防領導干部出現“換屆病”,確保換屆期間思想不散、秩序不亂、工作不斷。

          必須樹立正確導向,從嚴把好用人關口。選人用人導向是一面旗幟,有什么樣的導向,就有什么樣的風氣。確保換屆風清氣正,必須全面貫徹新時代黨的組織路線,堅持以正確用人導向引領干事創業導向,以好的導向選出好干部、引領好風氣。堅持把政治標準放在首位,扎實開展政治素質考察,深入了解干部政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等表現,堅決把政治上有問題的人擋在門外。堅持把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為選拔干部的重要標準,優先使用在重大斗爭實踐中表現突出的干部,注意選拔專業素養好的干部,著力優化班子知識結構、能力結構、專業結構,突出“該用誰”、而不是“誰該用”,真正使選出來的干部德配其位、才配其位。堅持從嚴把好入口關,嚴格落實“凡提四必”、廉政意見“雙簽字”等制度規定,對有硬傷的一律排除在外,問題沒有查清的一律不作為提名、提拔人選,堅決防止“帶病提名”“帶病提拔”。

          必須從嚴督促檢查,推動工作落實落細。加強監督執紀是嚴肅換屆風氣的重要抓手。確保換屆風清氣正,必須始終保持嚴肅紀律的高壓態勢,聚焦換屆中的苗頭性、傾向性問題,持續采取巡回督查、重點督查、現場督導、暗查暗訪等方式,全方位、全過程開展督查,確保換屆監督無盲區、無禁區、無特區。建立快速查核機制,對違反換屆紀律行為露頭就打、快查快辦,絕不讓投機鉆營者有機可乘,不讓鋌而走險者僥幸得逞,不讓觸犯法紀者逃脫懲處。充分發揮“12380”舉報平臺作用,暢通電話、信訪、網絡和短信“四位一體”監督舉報渠道,實時監測和了解換屆風氣情況,加大對違反換屆紀律問題的通報曝光力度,發揮警示震懾作用,提醒黨員干部引以為戒,讓鐵規發力、禁令生威。建立失實檢舉控告澄清工作機制,對受到不實舉報造成不良影響的及時澄清,對惡意舉報和誣告陷害行為嚴肅處理,推動形成組織為干部負責、干部為事業負責的良好局面。(甘組文)

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